Dávka v nezamestnanosti 2026: výška, podmienky a ako požiadať

Dávka v nezamestnanosti (ľudovo podpora) je dávka sociálneho poistenia, ktorá nahrádza príjem po strate zamestnania, a od roku 2026 sa počas podporného obdobia postupne znižuje: prvé tri mesiace je 50 % denného vymeriavacieho základu, štvrtý mesiac 40 %, piaty 30 % a šiesty 20 %. Dávka sa vypláca najviac 6 mesiacov a maximálna mesačná suma od 1. júla 2026 je 1 597,90 € pri 30-dňovom mesiaci. Nižšie nájdete podmienky nároku, presné sumy podľa mesiacov aj postup žiadosti.

Kto má nárok na dávku v nezamestnanosti?

Nárok na dávku v nezamestnanosti má osoba, ktorá spĺňa dve základné podmienky:

• je zaradená do evidencie uchádzačov o zamestnanie na úrade práce, sociálnych vecí a rodiny,
• v posledných 4 rokoch pred zaradením do evidencie bola poistená v nezamestnanosti najmenej 730 dní (dva roky).

Spôsob skončenia pracovného pomeru, výpoveď zo strany zamestnávateľa aj vaša vlastná výpoveď, na nárok ani výšku dávky nemajú vplyv. Dôvod rozviazania pracovného pomeru sa neskúma.

Aká je výška dávky v nezamestnanosti v roku 2026?

Od 1. januára 2026 sa výška dávky počas podporného obdobia postupne znižuje. U osôb zaradených do evidencie najneskôr do 31. decembra 2025 sa dávka ešte vypláca počas celého obdobia vo výške 50 % DVZ; pre zaradených od 1. januára 2026 platí klesajúca sadzba:

Mesiac poberania	Percento z DVZ 2026
1. až 3. mesiac	50 %
4. mesiac	40 %
5. mesiac	30 %
6. mesiac	20 %

Dávka sa počíta z denného vymeriavacieho základu (DVZ), ktorý sa určí z príjmov za rozhodujúce obdobie dvoch rokov pred zaradením do evidencie. Výsledná denná suma sa zaokrúhľuje na 10 eurocentov nahor.

Koľko je maximálna dávka v nezamestnanosti?

Výšku dávky obmedzuje maximálny denný vymeriavací základ, ktorý sa mení k 1. júlu. Od 1. júla 2026 je vo výške 106,5206 €. Pretože sa sadzba počas podporného obdobia znižuje, klesá aj maximálna suma v jednotlivých mesiacoch:

Mesiac poberania	Percento	Maximálna mesačná suma 2026 (30 dní)	Maximálna mesačná suma 2026 (31 dní)
1. až 3. mesiac	50 %	1 597,90 €	1 651,10 €
4. mesiac	40 %	1 278,30 €	1 320,90 €
5. mesiac	30 %	958,70 €	990,70 €
6. mesiac	20 %	639,20 €	660,50 €

Sumy sú ilustračné pre poistenca s príjmom na maximálnom vymeriavacom základe. Pri nižšom príjme sa dávka počíta zo skutočného DVZ.

Tabuľka vychádza z maximálneho DVZ 106,5206 € platného pri vzniku nároku od 1. júla 2026 do 30. júna 2027 podľa Sociálnej poisťovne.

Ako dlho sa dávka v nezamestnanosti vypláca?

Dávka sa vypláca počas podporného obdobia šiestich mesiacov, ktoré začína plynúť dňom vzniku nároku, teda spravidla odo dňa zaradenia do evidencie. Do tohto obdobia sa nezapočítava čas, počas ktorého má poistenec nárok na výplatu nemocenského, ošetrovného, materského alebo rodičovského príspevku - vtedy sa výplata dávky preruší.

Po uplynutí šiestich mesiacov nárok na dávku zaniká, aj keby ste boli naďalej evidovaní ako uchádzač o zamestnanie.

Ako požiadať o dávku v nezamestnanosti?

Najjednoduchšie je požiadať o dávku súčasne so žiadosťou o zaradenie do evidencie na úrade práce v mieste trvalého pobytu. Tlačivo žiadosti o zaradenie do evidencie slúži zároveň ako žiadosť o dávku a úrad ho elektronicky postúpi Sociálnej poisťovni. Ak žiadosť nepodáte na úrade práce, môžete ju podať elektronicky cez slovensko.sk (s eID a KEP) alebo písomne na pobočke Sociálnej poisťovne.

K dávke nie je potrebné priložiť žiadne ďalšie doklady. Nárok vzniká odo dňa zaradenia do evidencie, preto sa evidujte čo najskôr po skončení zamestnania - každý deň navyše odďaľuje začiatok vyplácania.

Môžem poberanie dávky skončiť jednorazovou výplatou?

Áno. Poistenec, ktorý poberal dávku najmenej tri mesiace, môže písomne požiadať o jednorazové vyplatenie 50 % dávky za zostávajúcu časť podporného obdobia. Podmienkou je, že mu nebol priznaný starobný, predčasný starobný ani invalidný dôchodok z dôvodu poklesu schopnosti vykonávať zárobkovú činnosť o viac ako 70 %.

Čo sa deje po vyradení z evidencie?

Dňom vyradenia z evidencie uchádzačov o zamestnanie zaniká nárok na dávku. Ak ste počas poberania dávky vyradení z evidencie, napríklad preto, že ste nastúpili do práce, a do dvoch rokov sa opätovne zaevidujete, máte nárok na výplatu dávky za zostávajúcu časť podporného obdobia vo výške pôvodne priznanej dávky.

Ak medzitým ostanete doma chorí, prehľad o nemocenskom a PN a dovolenke nájdete v poradni.

Pravidlá zárobku popri poberaní dávky vysvetľuje článok dávka v nezamestnanosti a práca.

Časté otázky o dávke v nezamestnanosti

Aká je výška dávky v nezamestnanosti v roku 2026?

Prvé tri mesiace je dávka 50 % denného vymeriavacieho základu, štvrtý mesiac 40 %, piaty 30 % a šiesty 20 %. Pre osoby zaradené do evidencie do 31. 12. 2025 platí ešte stará sadzba 50 % počas celého obdobia.

Koľko dní poistenia potrebujem na nárok?

Potrebujete najmenej 730 dní poistenia v nezamestnanosti za posledné 4 roky pred zaradením do evidencie. Dôvod skončenia pracovného pomeru sa neskúma.

Ako dlho sa dávka v nezamestnanosti vypláca?

Najviac 6 mesiacov podporného obdobia. Do tohto obdobia sa nezapočítava čas, počas ktorého máte nárok na nemocenské, ošetrovné, materské alebo rodičovský príspevok.

Kde a ako požiadam o dávku?

Najčastejšie na úrade práce spolu so žiadosťou o zaradenie do evidencie, ktorá slúži zároveň ako žiadosť o dávku. Alternatívne elektronicky cez slovensko.sk alebo písomne na pobočke Sociálnej poisťovne.

Môžem dostať dávku naraz?

Ak poberáte dávku najmenej 3 mesiace, môžete požiadať o jednorazové vyplatenie 50 % dávky za zostávajúcu časť podporného obdobia.

Obsah je informačný a nie je finančným poradenstvom. Presnú sumu dávky určí Sociálna poisťovňa z vášho vymeriavacieho základu.